Lediga jobb som Kvalitetssamordnare i Härnösand

Se lediga jobb som Kvalitetssamordnare i Härnösand. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Härnösand som finns hos arbetsgivaren.

Beredskapssamordnare till Kultur och bildning, Härnösand

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Verksamheten Kultur och bildning består av enheten för kultur samt Region Västernorrlands tre folkhögskolor. Kultur- och bildningsverksamheten är i sin tur en del av Regional utveckling. Region Västernorrland ansvarar genom våra samfinansierade verksamheter även för regional scenkonst, regional museiverksamhet samt film och- he... Visa mer
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Verksamheten Kultur och bildning består av enheten för kultur samt Region Västernorrlands tre folkhögskolor. Kultur- och bildningsverksamheten är i sin tur en del av Regional utveckling. Region Västernorrland ansvarar genom våra samfinansierade verksamheter även för regional scenkonst, regional museiverksamhet samt film och- hemslöjdsfrämjande verksamhet. Inom kultursamverkansmodellen fördelar Region Västernorrland statsbidrag inom alla konstformer.
Vår beredskapssamordnare går till andra arbetsuppgifter så vi behöver stärka upp vårt team! Tjänsten avser en särskild visstidsanställning på heltid från 2025-09-01 till och med 2025-12-31.


Beredskapssamordnare till Kultur och bildning, Härnösand

Arbetsuppgifter

Som beredskapssamordnare hos oss kommer du att vara ett stöd för verksamheterna inom kultursamverkansmodellen i deras arbete med övergripande risk- och sårbarhetsanalyser samt stöd i planering och genomförande av kontinuitetsanalyser. I uppdraget ingår också att delta i utveckling av en arbetsmetodik för verksamheterna. Exempel på arbetsuppgifter är:
Utbildning och informationsarbete
Stöd i riskanalysarbete och i skapandet av uppdragsbeskrivning vid höjd beredskap
Stöd vid kontinuitetsplanering och resursplanering
Annan kvalificerad hjälp som kan avropas lokalt, exempelvis workshoparbete, dokumentation med mera

Stöd till folkhögskolornas arbete med krisberedskap

Övrig information
Kvalifikationer

Vi söker dig som
Har en akademisk examen inom krisberedskapsområdet eller motsvarande kompetens
Har erfarenhet av krisberedskap och civilt försvar
Har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift
Har B-körkort

Det är meriterande om du
Har kunskap om, och utbildning inom kultur- och bildningsområdet
Har arbetslivserfarenhet från kultur- och bildningsområdet
Har erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom kultursektorn

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Självgående
Samarbetsförmåga
Pedagogisk insikt
Strukturerad

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Kompetensförsörjningsstrateg, Näringsliv & kompetensförsörjning, Härnösand

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Enheten för näringsliv och kompetensförsörjning är en del av Region Västernorrlands arbete med att stärka länets hållbara utveckling. Vi arbetar strategiskt med näringslivsutveckling, kompetensförsörjning, innovation, besöksnäring och omställning för ett livskraftigt och inkluderande Västernorrland. Vårt uppdrag grundar sig i d... Visa mer
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Enheten för näringsliv och kompetensförsörjning är en del av Region Västernorrlands arbete med att stärka länets hållbara utveckling. Vi arbetar strategiskt med näringslivsutveckling, kompetensförsörjning, innovation, besöksnäring och omställning för ett livskraftigt och inkluderande Västernorrland. Vårt uppdrag grundar sig i den regionala utvecklingsstrategin (RUS) och innebär nära samverkan med näringsliv, kommuner, utbildningsaktörer och andra samhällsaktörer.
Vi är en växande engagerad arbetsgrupp som består av en blandning av erfarna och nyanställda medarbetare med olika roller och ansvarsområden. Gruppen präglas av hög kompetens, stark samverkan och ett gemensamt driv att bygga och utveckla en verksamhet i framkant. Samhörighet, delaktighet och idéutbyte är viktiga byggstenar i vårt sätt att arbeta.
Vi söker nu en Kompetensförsörjningsstrateg till vårt team i Härnösand! Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt överenskommelse.


Kompetensförsörjningsstrateg, Näringsliv & kompetensförsörjning, Härnösand

Arbetsuppgifter

Som strateg inom kompetensförsörjning är du en nyckelperson i arbetet med att samordna, driva och utveckla insatser som stärker länets tillgång till rätt kompetens - nu och i framtiden. Genom samarbete med aktörer inom näringsliv, utbildning och offentlig sektor bidrar du till lösningar på aktuella och framtida kompetensbehov.
Samordna och utveckla det regionala kompetensförsörjningsarbetet i samverkan med relevanta aktörer
Följa upp och analysera arbetsmarknadens behov och matchningsutmaningar
Initiera och driva projekt och satsningar, bland annat med extern finansiering
Bidra i framtagande av beslutsunderlag, strategier och remissvar
Representera regionen i olika nätverk och samverkansforum
Vara en aktiv part i enhetens gemensamma utvecklingsarbete

Som ny medarbetare får du en introduktion anpassad till både uppdraget och arbetsgruppen, med stöd från chef och kollegor i en välkomnande och tillåtande kultur.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att man kompletterar befintliga medarbetares kompetens. Vi bygger team!

Övrig information
Kvalifikationer

Vi söker dig som
Har universitets- /Högskoleexamen eller YH-examen inom något av områdena samhällsvetenskap, statsvetenskap, beteendevetenskap, pedagogisk utbildning eller annan utbildningsbakgrund som arbetsgivaren finner relevant
Har arbetslivserfarenhet inom kompetensförsörjning, arbetsmarknadsfrågor, utbildningssystem eller liknande områden
Har erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete
Har erfarenhet av att leda eller samordna utvecklingsprocesser, projekt eller nätverk
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Kan göra dig förstådd och förstå engelska i tal och skrift (för deltagande i nätverk och rapportering i projekt)
Har god digital kompetens
Har möjlighet att resa inom länet och ibland nationellt/internationellt
Har B-körkort

Det är meriterande om du
Har en vidareutbildning inom arbetsmarknad, kompetensförsörjning, regional utveckling eller projektledning
Har erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation
Har erfarenhet av arbete med Europeiska socialfonden eller andra externa finansieringskällor

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Självgående
Initiativtagande
Helhetssyn
Relationsskapande

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Fritids- uppdragssamordnare till Funktionsstöd!

Vi söker en Fritids- och uppdragssamordnare till Funktionsstöd: LSS och Socialpsykiatri! Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Brinner du för att skapa struktur, samordna stöd och samtidigt främja meningsfull fritid för personer med olika funktionsvariationer? Då är det här tjänsten för dig! Om verksamheten Funktionsstöd – LSS och Socialpsykiatri är en utförarverksamhet som ansvarar för att genomföra de insatser som beviljats av bi... Visa mer
Vi söker en Fritids- och uppdragssamordnare till Funktionsstöd: LSS och Socialpsykiatri!

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Brinner du för att skapa struktur, samordna stöd och samtidigt främja meningsfull fritid för personer med olika funktionsvariationer? Då är det här tjänsten för dig!

Om verksamheten
Funktionsstöd – LSS och Socialpsykiatri är en utförarverksamhet som ansvarar för att genomföra de insatser som beviljats av biståndsenheten. Verksamhetens övergripande mål är att personer med funktionsnedsättning ska ges förutsättningar att vara delaktiga i samhället, leva ett jämlikt liv och känna tillhörighet – med möjligheten att leva så självständigt och likt andra som möjligt.

Om tjänsten

Som Fritids- och uppdragssamordnare inom verksamhetsområdet Funktionsstöd arbetar du med två viktiga uppdrag: att koordinera stödinsatser enligt SoL och LSS och att utveckla fritidsverksamheter som skapar glädje, delaktighet och sammanhang för våra målgrupper.

I rollen som uppdragssamordnare ansvarar du för att samordna och kvalitetssäkra insatser till personer med behov av särskilt stöd. Du fungerar som en central länk mellan brukare, anhöriga, socialtjänst, utförare och andra myndigheter. Ditt arbete bidrar till att insatser ges på ett effektivt, rättssäkert och behovsanpassat sätt.

I rollen som fritidskonsulent driver du utvecklingen av fritidsaktiviteter för personer inom LSS och SoL. Du identifierar behov, samverkar med interna och externa aktörer, och skapar möjligheter till en aktiv, meningsfull och inkluderande fritid.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:










I din roll ansvarar du för att koordinera och följa upp beviljade insatser enligt SoL och LSS, med fokus på att säkerställa att varje individ får rätt stöd utifrån sina behov. Du kommer genomföra utredningar och behovsbedömningar för att identifiera brukares behov av stöd och insatser, vilka du även dokumenterar och rapporterar utifrån gällande riktlinjer och lagar. En viktig del av ditt uppdraget är att bidra till kvalitetsutveckling och en rättssäker handläggning inom hela verksamheten. 

Samtidigt arbetar du med att utveckla, planera och följa upp fritidsverksamheter för målgruppen. Du stöttar brukare i att hitta rätt fritidsaktiviteter och delta i dem utifrån sina intressen och förutsättningar. I dina arbetsuppgifter ingår även samverkan och nätverksbyggande, vilket innebär att samarbeta med föreningar och andra aktörer inom fritidssektorn för att skapa synergier och öka deltagandet. Vi tänker oss att du kommer informera, samordna och marknadsföra fritidsaktiviteter och fritidsprogram i syfte att kontinuerligt förbättra verksamheten.










Vad behöver du ha för utbildning och erfarenhet?

Vi söker dig som har:



fullgjord gymnasial utbildning, helst inom barn och fritid eller vård och omsorg, eller annan likvärdig erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig



erfarenhet av arbete inom LSS, SoL eller liknande områden, det är viktigt för oss!


• du ska också ha god dokumentationsvana, kunskap att hantera digitala system och ha goda kunskaper i det svenska språket både i tal och skrift. 

Har du erfarenhet av att arbeta samordnande, strukturerat och självständigt ser vi det som meriterande, vilket även gäller om du har tidgare erfarenhet inom fritidsområdet. Exempelvis kanske du har arbetat som fritidsombud?

Vem är du?

För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha förmågan att arbeta självständigt och ta eget ansvar för att driva dina uppgifter framåt. Du är flexibel och trivs i en föränderlig vardag där du snabbt kan anpassa dig efter nya situationer. Då du har många kontakter med både brukare, kollegor och externa samarbetspartners är du duktig på att skapa och underhålla goda relationer. Samtidigt är du strukturerad och organiserad, med en god förmåga att planera, följa upp och hålla ordning även när tempot är högt.

Vi erbjuder:
I den här rollen får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till att förbättra människors livssituation. Du blir en del av ett engagerat team med goda möjligheter till samverkan både internt och externt. Eftersom tjänsten är ny finns det stora möjligheter för dig att påverka och utveckla funktionen utifrån både dina erfarenheter och verksamhetens behov. Du erbjuds även kontinuerlig kompetensutveckling och det stöd du behöver för att känna dig trygg och kunna växa i din yrkesroll.

Övrig information


Omfattning: heltid
Lön: individuell lönesättning
Startdatum: efter överenskommelse

Tjänsten är en nyckelroll i vårt arbete för att skapa ett mer inkluderande samhälle. Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt viktiga arbete! 

För att bli aktuell för anställning krävs det att du vid intervjutillfället:
- Visar giltig ID-handling.
- Vid behov uppvisar en kopia av ditt betyg/examensbevis.
- Har rätt att arbeta i Sverige och kan uppvisa giltigt arbetstillstånd.
- Vid behov uppvisar giltigt körkortstillstånd.
- Vid behov uppvisar giltig yrkeslegitimation.
Vid vissa tillsättningar sker säkerhetsprövning.
Om du bli aktuell för en sådan tjänst krävs det att du:
- Genomgår och godkänns vid en säkerhetsprövning
Du behöver i vissa fall vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen vill vi att du söker tjänsten via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Om du har skyddad identitet kontakta ansvarig rekryterare. Visa mindre

KMA-Chef

Härnösand Energi & Miljö, HEMAB, är en självklar del av Härnösand. Det är vi som levererar värme, vatten, el och tar hand om återvinningen. Vi producerar grön el via våra vindkraftverk och vårt kraftvärmeverk som drivs av biobränsle och vi tar även en aktiv roll i lokalsamhället och gör insatser inom exempelvis skola och integration. Välkommen till en spännande möjlighet hos oss på Härnösand Energi & Miljö AB! Nu erbjuder vi dig en unik möjlighet att so... Visa mer
Härnösand Energi & Miljö, HEMAB, är en självklar del av Härnösand. Det är vi som levererar värme, vatten, el och tar hand om återvinningen. Vi producerar grön el via våra vindkraftverk och vårt kraftvärmeverk som drivs av biobränsle och vi tar även en aktiv roll i lokalsamhället och gör insatser inom exempelvis skola och integration.

Välkommen till en spännande möjlighet hos oss på Härnösand Energi & Miljö AB! Nu erbjuder vi dig en unik möjlighet att som KMA-chef bidra till bolagets utveckling inom områdena kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Vi söker dig som både är driven och engagerad och som brinner för ständiga förbättringar.

HEMAB - Vi skapar innovativ samhällsnytta för ett attraktivt och hållbart Härnösand

I vårt breda och samhällsbärande uppdrag finns vi här för invånarnas värme, vatten, avlopp, återvinning och energi. Det är med stor ödmjukhet och noggrannhet vi tar oss an uppgiften att skapa förutsättningar för att bo och verka i Härnösand idag – såväl som att driva på den gröna omställningen för morgondagens Höga Kusten. Samhället står inför många utmaningar och förändringar där HEMAB spelar en central roll. Låter det spännande och inspirerande? Är öppenhet, respekt och ansvar viktiga ledord i både din yrkesroll och socialt? Då kan vi vara en perfect match!

Om jobbet

Som KMA-chef är du operativt ansvarig för att samordna och utveckla KMA-arbetet inom ramen för bolagets verksamhet, samt bidra med din kunskap om kvalitét, miljö och arbetsmiljö. Genom kunskap, struktur och omvärldsbevakning säkerställer du att vi följer lagar, förordningar samt certifieringar. Du leder arbetet med att utveckla och följa upp vårt verksamhetsledningssystem tillsammans med verksamheten. Vidare stödjer du verksamheten vid våra arbetsmiljömöten tillsammans med och våra fackliga organisationer.

Tillsammans arbetar vi för att upprätthålla hög kvalitet och säkerhet i vår verksamhet.

Du kommer att ge stöd och utbildning till kollegor inom systematiskt arbetsmiljöarbete och kvalitets och miljöfrågor. Du sköter rapportering, gör riskanalyser, utredningar, och förebyggande arbete. Det ingår även att bygga nya samt utveckla befintliga arbetsmiljörutiner och förbättra befintliga processer och ledningssystem.

Du rapporterar direkt till VD.

Om dig

I rollen som KMA-chef ska du vara relationsskapande, strategisk, strukturerad och serviceinriktad. Du är en prestigelös person som är engagerad och vill bidra till verksamhetens utveckling. En stor del av rollen innebär att stötta chefer, därför är det meriterande om du har tidigare chefserfarenhet inom energi- eller miljöområdet.

Du har högskoleutbildning inom kvalitet, miljö eller arbetsmiljö eller på annat sätt förvärvat goda kunskaper som vi bedömer som likvärdiga, samt har flerårig yrkeserfarenhet inom området

Du har goda kunskaper i svenska och engelska, samt har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska

Körkort med B-behörighet är ett krav

Ansökan och frågor

Befattningen är en heltidstjänst på HEMAB med sex månaders provanställning.
Tillträde enligt överenskommelse

Nyanställningsundersökning inklusive drogtest är obligatoriskt i rekryteringsprocessen. Vi tillämpar kollektivavtal BÖK Energi.

Har du frågor är du välkommen att Per Mellberg, VD: [email protected].

Välkommen med din ansökan via formuläret längst ner på denna sida senast 31 juli 2024. Urval av kandidater påbörjas i augusti.

Om oss

På Härnösand Energi & Miljö AB – HEMAB – vill vi ligga i framkant när samhället utvecklas och förutsättningar förändras både plötsligt och över tid. Våra uttalade mål är att vara en attraktiv, säker arbetsplats fylld med kreativitet och nytänkande - samt att vi bidrar till ett hållbart Härnösand man vill leva i och besöka. Verksamhetens grund vilar på personligt ansvarstagande, lokal närvaro och samverkan – och att varje medarbetare agerar i enlighet med våra ledord: Öppenhet, respekt, ansvar, delaktighet och professionalitet.

Om Härnösand

Havet i staden

Här skär havet rakt genom stadskärnan och vattnet, sjöfarten och båtlivet präglar livet och platsens atmosfär.

Skaparkraften

Härnösand drivs av innovativa entreprenörer, ett rikt kulturliv och en bubblande skaparlust i föreningar och hos människor.

Gemenskapen

Det nära och småskaliga livet skapar en stark gemenskap och ett gott värdskap.

Världsarvsnaturen

Härnösand är en del av Höga Kusten och landhöjningens dramatiska spår ger storslagna naturupplevelser i hela kommunen. Visa mindre

Beredskapssamordnare inom Regional Kultur, Region Västernorrland

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Verksamheten Kultur och bildning består av enheten för kultur samt Region Västernorrlands tre folkhögskolor. Kultur- och bildningsverksamheten är i sin tur en del av Regional utveckling. Region Västernorrland ansvarar genom våra samfinansierade verksamheter även för regional scenkonst, regional museiverksamhet samt film och- he... Visa mer
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Verksamheten Kultur och bildning består av enheten för kultur samt Region Västernorrlands tre folkhögskolor. Kultur- och bildningsverksamheten är i sin tur en del av Regional utveckling. Region Västernorrland ansvarar genom våra samfinansierade verksamheter även för regional scenkonst, regional museiverksamhet samt film och- hemslöjdsfrämjande verksamhet. Inom kultursamverkansmodellen fördelar Region Västernorrland statsbidrag inom alla konstformer.
Vi söker nu en beredskapssamordnare för att stärka upp vårt team! Tjänsten avser en särskild visstidsanställning på heltid från 2025-05-01 till och med 2025-12-31. Placeringsort enligt överenskommelse.


Beredskapssamordnare inom Regional Kultur, Region Västernorrland

Arbetsuppgifter

Som beredskapssamordnare hos oss kommer du att vara ett stöd för verksamheterna inom kultursamverkansmodellen i deras arbete med övergripande risk- och sårbarhetsanalyser samt stöd i planering och genomförande av kontinuitetsanalyser. I uppdraget ingår också att delta i utveckling av en arbetsmetodik för verksamheterna. Exempel på arbetsuppgifter är:
Utbildning och informationsarbete
Stöd i riskanalysarbete och i skapandet av uppdragsbeskrivning vid höjd beredskap
Stöd vid kontinuitetsplanering och resursplanering
Annan kvalificerad hjälp som kan avropas lokalt, exempelvis workshoparbete, dokumentation med mera.
Stöd till folkhögskolornas arbete med krisberedskap

Övrig information
Kvalifikationer

Vi söker dig som
Har en akademisk examen inom krisberedskapsområdet eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som bedöms vara relevant för tjänsten
Har erfarenhet av krisberedskap och civilt försvar
Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Har B-körkort

Det är meriterande om du
Har kunskap om, och utbildning inom kultur- och bildningsområdet
Har arbetslivserfarenhet från kultur- och bildningsområdet
Har erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom kultursektorn

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper
Självgående
Samarbetsförmåga
Pedagogisk insikt
Strukturerad

Region Västernorrland
Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Regional verksamhetsexpert, Regionkontoret region nord

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Region Nord har totalt ca 1100 medarbetare och består av Norrbottens, Västerbottens, Jämtlands, Västernorrlands, Gävleborg och Dala... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.


Region Nord har totalt ca 1100 medarbetare och består av Norrbottens, Västerbottens, Jämtlands, Västernorrlands, Gävleborg och Dalarnas län och omfattar all kriminalvårdsverksamhet i området från Falun i söder till Gällivare i norr. Regionkontorets uppgift är att leda, planera och operativt stödja och samordna verksamhetsområdenas arbete med att verkställa utdömda påföljder, bedriva häktesverksamhet och utföra personutredningar i brottmål. Regionkontoret ska omsätta och säkerställa genomförandet av de nationella uppdrag som ges i verksamhetsplanen samt följa upp att fastställda mål och resultat uppnås. Som stöd för regionchefens ledning och styrning av verksamhetsområdena finns ett antal verksamhetsexperter inom anstalt, häkte, frivård, kapacitetsökning, beredskap, arbetsdrift samt hälso- och sjukvård. Även sektionschef samt administrativa funktioner tillhör regionkontorets organisation. Regionkontoret är beläget i Härnösand.

ARBETSUPPGIFTER
Som regional verksamhetsexpert är du del av ett team av experter. Regionens verksamhetsexperter är ett stöd för region- och sektionschef liksom för regionens kriminalvårdschefer i frågor som rör häkte, anstalt, frivård, beredskap, sjukvård och kapacitetsökning. Som expert omhändertar du både internt initierade utredningar och projekt och är delaktig i arbetet med regeringsuppdrag. Verksamhetsexperternas roll handlar om allt från det väldigt praktiska/handfasta till det mer konceptuella och arbetet kräver att man kan skifta perspektiv mellan operativ vardag och långsiktig, komplex strategi. Som verksamhetsexpert är din vardag fylld av möten på såväl nationell, regional och lokal nivå, du för diskussion och dialog, du informerar, samlar information och fakta, sammanställer rapporter och underlag för beslut. Ditt fokusområde i expertgruppen kommer att vara kapacitetsökningsfrågor som f n är ytterst aktuella, detta kommer dock att variera över tid.

Kriminalvården har fått i uppdrag att hitta lösningar för ytterligare ett stort antal beredskapsplatser för intagna. Som expert med fokus på kapacitetsökningsfrågorna är du ett stöd för regionens verksamhetsområden. Du inventerar möjliga utökningar, tittar på lokaler, diskuterar lösningar, hjälper verksamhetsområdena att se nya möjligheter. Du samarbetar med skyddsorganisationerna, utreder möjligheter och risker, analyserar och kommer med förslag. Du är en bärare av goda idéer mellan verksamhetsområdena, du samlar ihop frågor som behöver genomlysas i större perspektiv och säkerställer att de omhändertas.

Resor ingår i tjänsten, både inom regionen och nationellt.
Tjänsten är placerad i Härnösand.

KVALIFIKATIONER
För uppdraget krävs mycket god analytisk förmåga av komplexa frågeställningar och processer. Förmåga att se helheter och förstå samband i verksamheten är ett krav. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade krav och omständigheter. Du är trygg och stabil även i stressituationer och har förmåga att fokuserar på rätt saker. Rollen ställer också krav på att du är mål- och resultatinriktad och tar egna initiativ. Du har en mycket god samarbetsförmåga. Du ska även vara kommunikativ och ha förmåga att informera på ett tydligt sätt samt lyssna in nya idéer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Relevant akademisk examen eller annan utbildning/erfarenhet som Kriminalvården bedömer likvärdig
• Bred erfarenhet av kriminalvårdsverksamhet inom ett eller flera av områdena anstalt, häkte eller frivård
• Mycket goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift
• B-körkort

Det är meriterande med erfarenhet:
• Av ledarskap och/eller projektledning
• Av planerings-, analys- och uppföljningsarbete
• Av av processinriktade arbetssätt
• Av att göra verksamhetsanalyser och god kännedom om effektiv resursanvändning
• Från arbete med fastighetsfrågor och logistik utifrån ett verksamhetsperspektiv

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

Intervjuer genomförs på plats i Härnösand den 21 mars.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Biträdande enhetschef

Vill du vara med och skapa de bästa förutsättningarna för en likvärdig utbildning? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande med funktionsnedsättning ska nå målen för sin utbildning. Vi driver specialskolor. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi fördelar också statsbidrag och utvecklar läromedel. Dela vår värdeg... Visa mer
Vill du vara med och skapa de bästa förutsättningarna för en likvärdig utbildning? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande med funktionsnedsättning ska nå målen för sin utbildning. Vi driver specialskolor. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi fördelar också statsbidrag och utvecklar läromedel.

Dela vår värdegrund Allas lika värde. Vi hoppas att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald.

Vi arbetar engagerat för att allas lika värde ska bli verklighet. Tillsammans använder vi samarbete och kompetens för att lösa uppdrag. Just nu fokuserar vi på att utveckla ledarskapet och att öka mångfalden på myndigheten. Tillsammans bidrar vi till hållbarhet i samhället ekonomiskt, socialt och miljömässigt. Du kan läsa mer om vad vi erbjuder på vår webbplats spsm.se/jobb

Alla elever har rätt till en skola som ger dem möjlighet att utvecklas utifrån egna förutsättningar. SPSM driver skolor på uppdrag av staten. Vi erbjuder eleverna en lärmiljö som ger dem möjlighet till delaktighet, lärande och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt, stimulerande och viktigt pedagogiskt arbete på våra skolor.

ARBETSUPPGIFTER
Samordning och praktiskt arbete inom drift, skolskjutsar och elevadministration samt hantering av investeringsbudgeten.
Elevadministration inom skolverksamhet.
Tills viss del även ledningsarbete i egenskap av vikarierande biträdande enhetschef med inslag av personaladministrativt arbete.

KVALIFIKATIONER
Erfarenhet inom avtal och diariefrågor.
Erfarenhet av ledningsarbete och personalansvar.
Arbetslivserfarenhet inom statlig förvaltning.
Erfarenhet av att arbeta med myndighetens investeringsbudget.
Avtalsuppföljning.
Erfarenhet av personaladministrativt arbete.
Erfarenhet av att hantera CoSafe.
Erfarenhet av arbete i skoladministrativa stödsystem.

ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning. Visa mindre

Regional verksamhetsexpert arbetsdrift och ASV, region nord

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Region Nord har totalt ca 1100 medarbetare och består av Norrbottens, Västerbottens, Jämtlands, Västernorrlands, Gävleborg och Dala... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.


Region Nord har totalt ca 1100 medarbetare och består av Norrbottens, Västerbottens, Jämtlands, Västernorrlands, Gävleborg och Dalarnas län och omfattar all kriminalvårdsverksamhet i området från Falun i söder till Gällivare i norr. Regionkontorets uppgift är att leda, planera och operativt stödja och samordna verksamhetsområdenas arbete med att verkställa utdömda påföljder, bedriva häktesverksamhet och utföra personutredningar i brottmål. Regionkontoret ska omsätta och säkerställa genomförandet av de nationella uppdrag som ges i verksamhetsplanen samt följa upp att fastställda mål och resultat uppnås. Som stöd för regionchefens ledning och styrning av verksamhetsområdena finns ett antal verksamhetsexperter inom anstalt, häkte, frivård, kapacitetsökning, beredskap, arbetsdrift samt hälso- och sjukvård. Även sektionschef samt administrativa funktioner tillhör regionkontorets organisation. Regionkontoret är beläget i Härnösand.

ARBETSUPPGIFTER
Som regional verksamhetsexpert är du del av ett team av experter. Regionens verksamhetsexperter är ett stöd för region- och sektionschefer liksom för regionens kriminalvårdschefer i frågor som rör häkte, anstalt, frivård, beredskap, arbetsdrift, sjukvård och kapacitetsökning. Som expert omhändertar du internt initierade utredningar och projekt och är delaktig i arbetet med regeringsuppdrag. Verksamhetsexperternas roll handlar om allt från det väldigt praktiska/handfasta till det mer konceptuella och arbetet kräver att man kan skifta perspektiv mellan operativ vardag och långsiktig, komplex strategi. Som verksamhetsexpert är din vardag fylld av möten på såväl nationell, regional och lokal nivå, du för diskussion och dialog, du informerar, följer upp, samlar information och fakta, sammanställer rapporter och underlag för beslut.

Ditt fokusområde i expertgruppen kommer att vara arbetsdrift och annan strukturerad verksamhet (ASV). Arbetsdriften inom Kriminalvården omfattar allt från tillverkning av möbler och keramik till lantbruk. ASV är en viktig del av intagnas sysselsättning och kan i hög grad anpassas och varieras. Exempel på ASV kan vara t ex studiecirklar, samtalsgrupper, mental/fysisk träning eller annat som kan kopplas till klientens behov av utveckling för att komma bättre ut i samhället efter sin anstaltstid.

I ditt uppdrag ingår arbete med regionala utredningsuppdrag. Att skriva remissvar och göra utredningar kring arbetsdrift och ASV kommer att vara centrala arbetsuppgifter. Du kommer t ex att samarbeta med funktioner inom huvudkontoret för att fördela och sprida produktion och produktionsflöden inom region nord, medverka i region nords sysselsättningsutskott, arbeta med utveckling av annan strukturerad verksamhet, stödja region- och sektionscheferna i arbetet med att överblicka och bedöma hur förändringar av uppdrag ska hanteras avseende strukturer och kompetenser i regionen. För arbetet krävs ett nära samarbete med övriga verksamhetsexperter, regionalt placerad personal från huvudkontoret samt chefer i regionen.

Resor ingår i tjänsten, både inom regionen och nationellt.
Tjänsten är placerad i Härnösand.

KVALIFIKATIONER
För uppdraget krävs mycket god analytisk förmåga av komplexa frågeställningar och processer. Förmåga att se helheter och förstå samband i verksamheten är ett krav. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade krav och omständigheter. Du är trygg och stabil även i stressituationer och har förmåga att fokuserar på rätt saker. Rollen ställer också krav på att du är mål- och resultatinriktad och tar egna initiativ. Du har en mycket god samarbetsförmåga. Du ska även vara kommunikativ och ha förmåga att informera på ett tydligt sätt samt lyssna in nya idéer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Relevant akademisk examen eller annan utbildning/erfarenhet som Kriminalvården bedömer likvärdig
• God verksamhetskunskap om och en bred erfarenhet av arbete med ASV (annan strukturerad verksamhet) och arbetsdrift.
• Mycket goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift
• B-körkort

Det är meriterande med erfarenhet av:
• Ledarskap och/eller projektledning
• Planerings-, analys- och uppföljningsarbete
• Processinriktade arbetssätt
• Att göra verksamhetsanalyser och god kännedom om effektiv resursanvändning

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

Intervjuer genomförs på plats i Härnösand den 21 mars.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Samordnare Kultur och bildning

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling. Regional utveckling utgör tillsammans med hälso- och sjukvård och tandvård regionens tre kärnverksamheter. Regional utveckling ansvarar för den region... Visa mer
Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.



Regional utveckling utgör tillsammans med hälso- och sjukvård och tandvård regionens tre kärnverksamheter. Regional utveckling ansvarar för den regionala utvecklingen i länet. Det innefattar tillväxt, kultur och bildning, kollektivtrafik och infrastruktur, miljö och hållbarhet, folkbildning, internationellt samarbete och folkhälsa. Vi är en del av Region Västernorrland och jobbar till stor del på uppdrag av Sveriges regering. Vårt arbete genomsyras av den regionala utvecklingsstrategin för Västernorrland 2020-2030, som också kallas för RUS. Visionen för den regionala utvecklingsstrategin är; ett Västernorrland, där vi tillsammans agerar för Västernorrlands bästa och tillsammans skapar den handlingskraft som är nödvändig för att tillvarata Västernorrlands alla möjligheter - i dag och i framtiden. 


I Kultur och bildningsverksamheten finns regionens tre folkhögskolor Ålsta, Hola och Örnsköldsvik samt kulturenheten, utspridda på sex orter i länet. Vi satsar och arbetar för ett hållbart och demokratiskt Västernorrland. Tillsammans kan vi erbjuda jobb med spetskompetens inom konst-, kultur och folkbildning i samverkan med våra partners. Vi arbetar för ett rikt konst- och kulturliv samt ett brett utbud av utbildningsmöjligheter vilket medverkar till Västernorrlands attraktivitet och utveckling.

.

Folkhögskolorna har under några år byggts ut med nya platser och nya filialer och de närmaste åren kommer att ha fokus på att utveckla och säkra kvaliteten i verksamheten. Kultur och bildningsverksamheten har verksamhet i hela länet och fem enhetschefer med egna ansvarsområden. Det finns många styrdokument att förhålla sig till och många olika perspektiv som ska hanteras. Här fyller samordnaren därför en viktig roll och är direkt underställd verksamhetschefen. I samordnarens uppdrag ligger inget arbetsledande uppdrag men rollen kommer att vara en självklar del i och ett stöd till lednings- och rektorsgruppen. På ett övergripande plan handlar det i första hand om att samordna tre skolenheter utspridda på fem geografiska orter samt ledningsgruppens och rektorsgruppens arbete samt finnas som stöd i den interna samverkan med kulturenheten.

Arbetsuppgifterna kommer att ha sin bas i samordnande administration i form av t.ex. uppföljning av folkhögskoleplanen via folkhögskolerapporterna, konstruera, tolka och sammanställa deltagarutvärderingar, samordning av statsbidragsansökningar samt ansvara för protokoll, administration och minnesanteckningar ledningsgrupp och samverkansgrupp.

I rollen ingår likaväl arbetsuppgifter som ska fylla ett utredande och kvalitetshöjande behov. Till exempel planering och genomförande av gemensamma fortbildningsinsatser samt stödja och medverka i genomförande av gemensamma projekt med kulturenheten. Tillsammans med enhetscheferna på skolorna jobba med kvalitetsarbete i verksamheten och i nära samarbete med ekonomistödet stödja verksamhetschef med analyser av verksamheten.

Tjänsten är ett tillsvidareuppdrag med placering i Regionens hus, Härnösand. Vi önskar att tillträde sker i januari 2022.



För det här nya uppdraget söker vi framför allt en person som har erfarenhet av kvalificerad administrativt uppföljningsarbete. Vi behöver dig som tidigare har jobbat i en samordnande funktion med utvecklingsuppdrag, gärna inom offentlig sektor.

Högskoleutbildning inom humaniora eller närliggande är ett krav liksom att du tidigare har arbetat inom skola och bildning, Eftersom det är en administrativ tjänst behöver du vara van att ha datorn som ditt huvudsakliga arbetsverktyg, kunskap om de vanligaste systemen och förmåga att snabbt sätta dig in i nya system samt goda kunskaper i svenska och engelska i form av vana att skriva protokoll och rapporterande texter.

Har du dessutom något att följande meriter tro vi att du har extra bra förutsättningar att lyckas och trivas i det här uppdraget; lärarutbildning inom skola eller folkhögskola eller erfarenhet av arbete i kultursektorn med offentligt finansierad kultur genom samverkansmodellen eller erfarenhet av arbete på folkhögskola och kunskap om folkbildningens särart.

För att trivas i det här uppdraget tror vi att du som person drivs av att leverera resultat och slutföra de uppgifter du får. Du har god förmåga att självständigt planera, hitta angreppssätt och prioritera dina uppgifter. Vi behöver också dig som har god erfarenhet av att jobba med uppdrag ur ett strategiskt perspektiv och van att tänka i långsiktiga betydelser och konsekvenser. Den här rollen förväntas agera som en arbetsgivarföreträdare där det är av vikt att man förstår betydelsen i att följa fattade beslut, verksamhetsplaner, mål, och policys i organisationen.
För att lyckas i rollen behöver ett nära samarbete skapas med såväl verksamhetschef som enhetscheferna. Du behöver höra vad som sägs, se hur det hänger ihop och också kunna förmedla dina insikter till övriga. Det kräver att du har god kommunikationsförmåga, ett sunt förnuft och är prestigelös.

Varmt välkommen med din ansökan till oss på Kultur och bildningsverksamheten!
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

HSQE-Specialist till HL Display i Sundsvall

Har du erfarenhet av kvalitetsledning och lockas av att arbeta i ett globalt bolag? Här har du chansen att vara med och utveckla den nya rollen som HSQE-specialist, ta fram rutiner och processer och arbeta i en varierande miljö. Är det dig vi söker? Skicka gärna in din ansökan idag. Om rollen I rollen som HSQE-specialist (Health, Safety, Quality & Environment-specialist) kommer du att ingå i HR-teamet i Sundsvall. Du ansvarar för att leda och genomföra... Visa mer
Har du erfarenhet av kvalitetsledning och lockas av att arbeta i ett globalt bolag? Här har du chansen att vara med och utveckla den nya rollen som HSQE-specialist, ta fram rutiner och processer och arbeta i en varierande miljö. Är det dig vi söker? Skicka gärna in din ansökan idag.
Om rollen
I rollen som HSQE-specialist (Health, Safety, Quality & Environment-specialist) kommer du att ingå i HR-teamet i Sundsvall. Du ansvarar för att leda och genomföra arbete kopplat till hälsa, säkerhet, kvalitet och miljö. I samarbete med ledningen tar du fram, driver och följer upp implementationen av HSQE-strategier som säkerställer att organisationen uppfyller och arbetar efter relevanta lagar, rutiner och ISO-standarder.
Du kommer att arbeta med kvalitetsledning, uppsatta hälso- och hållbarhetsmål samt ansvara för att arbetet uppfyller både interna och externa kvalitetskrav från kunder. Med en kombination av operativt och strategiskt arbete kommer dina arbetsuppgifter variera från dag till dag.
Din profil
Vi söker dig som har flerårig arbetslivserfarenhet av implementationsprocesser kopplat till kvalitetsledning där du utformat, genomfört och utvärderat projekt / förändringsarbete. Då en del av arbetet är att kunna identifiera och åtgärda brister är det viktigt att vara analytisk och trivas med att fördjupa sig i data. Rollen innebär arbete med förändring som påverkar samtliga anställda på arbetsplatsen, vilket ställer krav på att du är en kommunikativ och relationsbyggande person. Du arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar ditt arbete väl samt håller deadlines.
Då du förväntas etablera denna roll är det viktigt att vara bekväm med att genomföra förändringar i nära samarbete med berörda chefer samt med att ha många kontaktytor.
Om HL Display
HL Display är idag representerat på 70 marknader världen över och skapar attraktiva och innovativa butikslösningar för att skapa shoppingupplevelser utöver det vanliga. Genom att förstå konsumentens, varumärkets och butikens behov tillför HL Display lösningar som ökar försäljning, förenklar arbetet i butik och inspirerar samtidigt som de värnar om miljön.
Från att ha startat som ett enmansföretag på 50-talet är HL Display idag ett internationellt företag som arbetar med världens största butikskedjor och varumärken. HL Display är cirka 1200 anställda i koncernen där du som anställd snabbt kommer komma i kontakt med kollegor världen över. För rätt person, som trivs i en internationell miljö, innebär det stora möjligheter till vidareutveckling.
Krav för tjänsten
Minst 5 års arbetslivserfarenhet av att driva implementationsprocesser / förändringsprojekt
Några års arbetslivserfarenhet av kvalitetsledning eller styrsystem
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift
Mycket god datorvana, vana av att arbeta med MS Office-paketet och Sharepoint

Meriterande
Meriterande om du har arbetat i producerande industrier

Övrigt
Startdatum: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Sundsvall
Du söker tjänsten genom att besvara några frågor och bifoga ditt CV eller länka din Linkedin-profil. De kandidater som uppfyller grundkraven kommer att få en länk till ett personlighetstest och ett logiskt tänkande test. De som går vidare därefter bjuder vi in till digital intervju. Vi arbetar kompetensbaserat genom hela rekryteringsprocessen.
Sista ansökningsdag är 2023-02-05, men vi går igenom urvalet löpande vilket innebär att rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Lina Södergren via 076-020 25 14 eller [email protected].
Stegra Rekrytering AB hanterar hela rekryteringsprocessen och alla frågor om tjänsten besvaras av Stegra. Visa mindre

Välfärdsteknologisk administratör med samordnings- och utvecklingsuppdrag

Som medarbetare i Härnösands kommun är ditt främsta uppdrag att tillsammans med dina kollegor ge god service till invånare och gäster. Vår kultur ska präglas av tillit, nyfikenhet och lärande och vi vill att du ska ha ett långsiktigt hållbart arbetsliv. Vi är övertygade om att vårt förhållningssätt till varandra och vårt arbete har en direkt koppling till invånarnas upplevelse av våra välfärdstjänster. Vi är också säkra på att jämlikhet och mångfald utve... Visa mer
Som medarbetare i Härnösands kommun är ditt främsta uppdrag att tillsammans med dina kollegor ge god service till invånare och gäster.
Vår kultur ska präglas av tillit, nyfikenhet och lärande och vi vill att du ska ha ett långsiktigt hållbart arbetsliv.

Vi är övertygade om att vårt förhållningssätt till varandra och vårt arbete har en direkt koppling till invånarnas upplevelse av våra välfärdstjänster. Vi är också säkra på att jämlikhet och mångfald utvecklar och höjer kvaliteten på våra verksamheter.
Vi uppmuntrar ett livslångt lärande och ger dig möjlighet till utveckling och karriär.Om jobbet
Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg i Härnösands kommun samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv.

Inom vår nya verksamhet Internt Stöd finns Teknikteamet, där det idag arbetar tre tekniker som installerar, underhåller och ger stöd kring välfärdstekniska lösningar. Teamet präglas av tillit, samarbete och servicekänsla. Vi söker nu ytterligare en person till teamet för att kunna samordna och utveckla vårt arbete med välfärdsteknik.

Arbetsuppgifter
Socialförvaltningen i Härnösands kommun vill utveckla användandet av välfärdsteknik inom våra vårds- och omsorgsverksamheter. Vi söker därför en person som kan arbeta aktivt för att påskynda och effektivisera införandet av välfärdstekniska lösningar och digitalisering.

Användning av tekniska lösningar är en naturlig del och ingår i vårt arbetssätt när vi tillgodoser medborgens behov. Det är också en viktig del i det systematiska arbetsmiljöarbetet.

Arbetet som välfärdsteknologisk administratör innebär att samordna och driva arbetet med välfärdsteknik inom socialförvaltningens vård- och omsorgsverksamheter framåt. För att klara uppdraget behöver du hålla dig ajour kring nya välfärdslösningar genom t.ex. omvärldsbevakning, samverkan och deltagande i relevanta nätverk.

Du koordinerar och följer upp det dagliga arbetet inom teknikteamet. Du bistår i planering och arbetsfördelning, deltar i eller leder dialoger med uppdragsgivare och leverantörer, samt fångar upp och tar frågor och synpunkter vidare.

I samarbete med chef och/eller verksamhetsutvecklare, projektleder du upphandlingar och införande av välfärdsteknik. I rollen kommer det även ingå att arbeta med övergripande verksamhetsutveckling kopplat till välfärdsteknik inom hela välfärdsförvaltningen.

Kvalifikationer
Vi förväntar oss att du har en relevant eftergymnasial utbildning eller aktuell arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 

Rollen som samordnare/utvecklare kräver att du är flexibel men strukturerad, har en problemlösande och analytisk förmåga samt en stor förmåga att bygga relationer. Då uppdraget innebär mycket kommunikation, både internt och externt, är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga anpassad för olika grupper och att du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska.
Som person är du initiativrik, kreativ och har ett stort engagemang för att nå verksamhetens uppsatta mål. Det är av stor vikt att du har god förmåga att planera, samordna, genomföra och utvärdera olika typer av utvecklingsarbeten, för att nå satta mål utifrån tid, resurser och ekonomi.

Du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, förståelse för teknikens möjligheter, intresse för nya trender och framtida tekniska lösningar. Det är meriterande med digital kompetens, erfarenhet av projektledning och av att leda omställningsarbete med inriktning mot IT-relaterade frågeställningar. Det är även meriterande om du tidigare har arbetat inom socialförvaltningen.

Övrigt
Anställningen är tillsvidare, men tjänsten som välfärdseknologisk administratär är kopplad till ett statsbidrag som Härnösands kommun får under perioden 2022-2024. Efter den perioden kan det eventuellt bli aktuellt med en omplacering inom kommunen till en annan lämplig tjänst utifrån erfarenhet, utbildning och personliga egenskaper.

Tjänsten är placerad inom verksamhetsområde Internt stöd och inom Teknikteamet.

Varmt välkommen med din ansökan! 

Härnösand i Höga Kusten är platsen för dig som gillar det nära och enkla livet. Här kan du bo nära havet, naturen och kulturen. Vad du än är intresserad av så finns det bara några minuter bort. Ena stunden på jobbet – i nästa på havet, i skogen eller på konsthallen. Välkommen till Härnösand!

Säkerhetsprövning
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver i vissa fall vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen vill vi att du söker tjänsten via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Om du har skyddad identitet kontakta ansvarig rekryterare. Visa mindre

Strateg för kvalitetsfrågor

Vi är medarbetare, kollegor och vänner med hjärta för Härnösand. Tillsammans gör vi skillnad för människor - dygnet runt. Med glädje delar vi med oss av vår kunskap och service i våra olika yrkesroller. I Härnösand har vi tagit #metoo vidare till #WeDo. Vi vill skapa en hållbar arbetsplats och kommun där alla kan känna sig trygga och ha framtidstro. Nu söker vi positiva, ansvarstagande och engagerade människor som vill vara med och bygga en hållbar fra... Visa mer
Vi är medarbetare, kollegor och vänner med hjärta för Härnösand. Tillsammans gör vi skillnad för människor - dygnet runt. Med glädje delar vi med oss av vår kunskap och service i våra olika yrkesroller.

I Härnösand har vi tagit #metoo vidare till #WeDo. Vi vill skapa en hållbar arbetsplats och kommun där alla kan känna sig trygga och ha framtidstro.

Nu söker vi positiva, ansvarstagande och engagerade människor som vill vara med och bygga en hållbar framtid i Härnösand.


 

Skolförvaltningen söker en strateg för kvalitetsfrågor

Skolförvaltningen leder och samordnar den kommunala skolverksamheten, från förskoleverksamhet till gymansieskola. I skolförvaltningens stab finns förutom förvaltningschef och verksamhetschefer för de olika skolformerna även administratörer, handläggare och ett antal specialister med benämningen strateger. Strategernas uppdrag är att på övergripande nivå samordna och utföra skolförvaltningens systematiska uppföljnings-, utvecklings- och kvalitetsarbete, samtidigt som de stöttar den operativa vardagsverksamheten på förskolor och på skolenheter.

ArbetsuppgifterSom kvalitetsstrateg hanterar du långsiktiga kvalitetsfrågor rörande förskoleverksamhetens och skolverksamheternas kärnuppdrag. Du arbetar i din vardag mycket nära de övriga strategerna med komplexa samband och förser förvaltningens ledningsgrupp med samlade utrednings- och beslutsunderlag. Du är i ditt uppdrag som kvalitetsstrateg ständigt stödjande i kvalitetsfrågor till skolnämnd, förvaltningsledning och rektorer. Du tillför kompetens till samt utvecklar och förbättrar förvaltningens förmåga att arbeta med kvalitetsfrågor ur ett system- och organisationsperspektiv. Du ansvarar för samordning av skolförvaltningens systematiska kvalitetsarbete, SKA, samt är även samordningsansvarig  i skolförvaltningen för de kommungemensamma digitala uppföljningssystemen. Du deltar på skolförvaltningens uppdrag i det kommunövergripande utvecklingsarbetet kring styr- och uppföljningssystem.

Kvalifikationer

Du har en för befattningen relevant universitets- eller högskoleexamen. Du har dokumenterad och/eller praktisk erfarenhet av att arbeta med kvalitetsfrågor och systematiskt kvalitetsarbete på en strategisk och övergripande nivå. Du har god förmåga till att arbeta självständigt och du tar egna initiativ inom ram för uppdraget för att bidra till hög processkvalitet i det samlade systematiska uppföljnings- och utvärderingsarbetet.

Som person är du kommunikativ och relationsorienterad. Du har förmåga se hur delar bildar helhet, och du förstår hur komplexa samband bildar mönster och skapar variationer. Du är omvärldsorienterad och praktiserar din yrkesroll med en stadig förankring i vetenskapliga metoder och följer utvecklingen inom ämnesområdet. 

Vi vill att du har en mycket god datorvana.

Sista ansökningsdag: 2019-10-14

Arbetstid/varaktighet Heltid. Tillsvidare. Tillträde snarast eller efter överenskommelse.

Lön Individuell lönesättning.

Intervjuer sker löpande.

Kontaktpersoner:

Roland Bång, Förvaltningschef, [email protected], 070-249 67 87

Fackliga företrädare:

Anneli Persson, Vision, [email protected], 0611- 34 84 43

 


Härnösand i Höga Kusten är platsen för dig som gillar det nära och enkla livet. Här kan du bo nära havet och naturen och vad du än är intresserad av så finns det bara några minuter bort. Ena stunden på jobbet – i nästa på havet, i skogen eller på fritidsanläggningen. Välkommen till Härnösand!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen vill vi att du söker tjänsten via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Visa mindre

Samordnare Kultur och bildning

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling. Regional utveckling utgör tillsammans med hälso- och sjukvård och tandvård regionens tre kärnverksamheter. Regional utveckling ansvarar för den region... Visa mer
Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.



Regional utveckling utgör tillsammans med hälso- och sjukvård och tandvård regionens tre kärnverksamheter. Regional utveckling ansvarar för den regionala utvecklingen i länet. Det innefattar tillväxt, kultur och bildning, kollektivtrafik och infrastruktur, miljö och hållbarhet, folkbildning, internationellt samarbete och folkhälsa. Vi är en del av Region Västernorrland och jobbar till stor del på uppdrag av Sveriges regering. Vårt arbete genomsyras av den regionala utvecklingsstrategin för Västernorrland 2020-2030, som också kallas för RUS. Visionen för den regionala utvecklingsstrategin är; ett Västernorrland, där vi tillsammans  agerar för Västernorrlands bästa och tillsammans skapar den handlingskraft som är nödvändig för att tillvarata Västernorrlands alla möjligheter - i dag och i framtiden. 


I Kultur och bildningsverksamheten finns regionens tre folkhögskolor Ålsta, Hola och Örnsöldsvik samt kulturenheten, utspridda på sex orter i länet,. Vi satsar och arbetar för ett hållbart och demokratiskt Västernorrland. Tillsammans kan vi erbjuda jobb med spetskompetens inom konst-, kultur och folkbildning i samverkan med våra partners. Vi arbetar för ett rikt konst- och kulturliv samt ett brett utbud av utbildningsmöjligheter vilket medverkar till Västernorrlands attraktivitet och utveckling.

.

Folkhögskolorna har under några år byggts ut med nya platser och nya filialer och de närmaste åren kommer att ha fokus på att utveckla och säkra kvaliteten i verksamheten. Kultur och bildningsverksamheten har verksamhet i hela länet och fem enhetschefer med egna ansvarsområden. Det finns många styrdokument att förhålla sig till och många olika perspektiv som ska hanteras. Här fyller samordnaren därför en viktig roll och är direkt underställd verksamhetschefen. I samordnarens uppdrag ligger inget arbetsledande uppdrag men rollen kommer att vara en självklar del i och ett stöd till lednings- och rektorsgruppen. På ett övergripande plan handlar det i första hand om att samordna tre skolenheter utspridda på fem geografiska orter samt ledningsgruppens och rektorsgruppens arbete samt finnas som stöd i den interna samverkan med kulturenheten och de samägda verksamheterna.

Arbetsuppgifterna kommer att ha sin bas i samordnande administration i form av t.ex. uppföljning av folkhögskoleplanen via folkhögskolerapporterna, konstruera, tolka och sammanställa deltagarutvärderingar, samordning av statsbidragsansökningar samt ansvara för protokoll, administration och minnesanteckningar ledningsgrupp och samverkansgrupp.

I rollen ingår likaväl arbetsuppgifter som ska fylla ett utredande och kvalitetshöjande behov. Till exempel planering och genomförande av gemensamma fortbildningsinsatser samt stödja och medverka i genomförande av gemensamma projekt med kulturenheten. Tillsammans med enhetscheferna på skolorna jobba med kvalitetsarbete i verksamheten och i nära samarbete med ekonomistödet stödja verksamhetschef med analyser av verksamheten.

Tjänsten är ett tillsvidareuppdrag med placering i Regionens hus, Härnösand. Vi önskar att tillträde ska ske i feb/mars men sker efter överenskommelse.



För det här nya uppdraget söker vi framför allt en person som har erfarenhet av kvalificerad administrativt uppföljningsarbete. Vi behöver dig som tidigare har jobbat i en samordnande funktion med utvecklingsuppdrag, gärna inom offentlig sektor.

Högskoleutbildning inom humaniora eller närliggande är ett krav liksom att du tidigare har arbetat inom skola och bildning, Eftersom det är en administrativ tjänst behöver du vara van att ha datorn som ditt huvudsakliga arbetsverktyg, kunskap om de vanligaste systemen och förmåga att snabbt sätta dig in i nya system samt goda kunskaper i svenska och engelska i form av vana att skriva protokoll och rapporterande texter.

Har du dessutom något att följande meriter tro vi att du har extra bra förutsättningar att lyckas och trivas i det här uppdraget; lärarutbildning inom skola eller folkhögskola eller erfarenhet av arbete i kultursektorn med offentligt finansierad kultur genom samverkansmodellen eller erfarenhet av arbete på folkhögskola och kunskap om folkbildningens särart.

För att trivas i det här uppdraget tror vi att du som person drivs av att leverera resultat och slutföra de uppgifter du får. Du har god förmåga att självständigt planera, hitta angreppssätt och prioritera dina uppgifter. Vi behöver också dig som har god erfarenhet av att jobba med uppdrag ur ett strategiskt perspektiv och van att tänka i långsiktiga betydelser och konsekvenser. Den här rollen förväntas agera som en arbetsgivarföreträdare där det är av vikt att man förstår betydelsen i att följa fattade beslut, verksamhetsplaner, mål, och policys i organisationen.
För att lyckas i rollen behöver ett nära samarbete skapas med såväl verksamhetschef som enhetscheferna. Du behöver höra vad som sägs, se hur det hänger ihop och också kunna förmedla dina insikter till övriga. Det kräver att du har god kommunikationsförmåga, ett sunt förnuft och är prestigelös.

Varmt välkommen med din ansökan till oss på Kultur och bildningsverksamheten!
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre